Chính sách nhân sự cấp cao ở doanh nghiệp nước ngoài và bài học cho Việt Nam

Tóm tắt

Bài viết giới thiệu hai ví dụ điển hình trong cach quản lý nhân sự cấp cao tại Mỹ (nền kinh tế lớn nhất thế giới) và Nhật Bản 9neen kinh tế thứ hai thế giới đi lên từ đổ nát của chiến tranh) thông qua các chính sách chính: Chính sách cán bộ; tiền công và khuyến khích lao động; đào tạo và đào tạo lại; phong cách quản lý. Từ đó tác giả rút ra bài học kinh nghiệm cho Việt Nam.