PHÂN TÍCH CÁC YẾU TỐ TIẾP CẬN NGUỒN LỰC BÊN NGOÀI VÀ QUẢN LÝ ĐỔI MỚI GIÚP DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA PHÁT TRIỂN ỔN ĐỊNH SAU COVID-19

  • TS. Nguyễn Thị Thu Hà
Từ khóa: Quản lý đổi mới sáng tạo, SMEs, chuyển đổi số, Covid-19, phát triển bền vững

Tóm tắt

Bài báo này phân tích một nhóm các nhân tố tác động đến sự ổn định và phát triển của các
doanh nghiệp nhỏ và vừa thời kỳ hậu Covid-19 bao gồm: Nguồn lực bên ngoài, quản lý đổi mới.
Mô hình SEM được xây dựng dựa trên các giả thuyết về nhân tố tác động cùng tập dữ liệu được thu
thập từ 100 doanh nghiệp nhỏ và vừa ở Việt Nam. Kết quả kiểm định cho thấy rằng, với R-square
= 0.811, Cronbach’s Alpha = 0.658, các giả thuyết chính được chấp nhận, chứng minh quản lý đổi
mới và nguồn lực bên ngoài có ảnh hưởng đến sự ổn định và phát triển của các doanh nghiệp nhỏ
và vừa tại Việt Nam.

điểm /   đánh giá
Phát hành ngày
2023-11-02
Chuyên mục
KINH TẾ VÀ XÃ HỘI