ĐẢM BẢO QUYỀN ĐƯỢC HƯỞNG AN SINH XÃ HỘI ĐỐI VỚI LAO ĐỘNG DI CƯ NỘI ĐỊA TẠI VIỆT NAM

Tóm tắt

Trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa ở Việt Nam, lao động di cư nội địa tác động mạnh tới tình hình kinh tế - xã hội tại nơi đi và nơi đến. Ngoài ra, di cư có thể mang lại cơ hội và thu nhập cần thiết cho chính người lao động, cho gia đình và cộng đồng. Nhưng bản thân người di cư nói chung và di cư nội địa nói riêng thuộc nhóm người dễ bị tổn thương, gặp khó khăn trong đảm bảo quyền được hưởng an sinh xã hội. Bởi họ luôn có nguy cơ đối mặt với những rủi ro không thể lường trước trong cuộc sống như ốm đau, tai nạn lao động, mất việc làm… Đặc biệt khi mất việc làm họ gặp rất nhiều khó khăn như không đủ khả năng chi trả tiền thuê nhà, dịch vụ chăm sóc y tế, chi trả học phí cho con cái, thanh toán chi phí cho các dịch vụ thiết yếu như điện, nước, xăng xe… Bài viết phân tích thực trạng đảm bảo quyền được hưởng an sinh xã hội đối với lao động di cư nội địa, từ đó có định hướng và đưa ra một số giải pháp đảm bảo quyền được hưởng an sinh xã hội đối với lao động di cư nội địa tại Việt Nam.