KINH NGHIỆM TRIỂN KHAI TRỤ CỘT E (MÔI TRƯỜNG) TRONG BỘ TIÊU CHUẨN ESG CỦA CÁC DOANH NGHIỆP THỜI TRANG TRÊN THẾ GIỚI VÀ ĐỀ XUẤT CHO CÁC DOANH NGHIỆP VIỆT NAM

Abstract

Các công ty sản xuất và kinh doanh thời trang của Việt Nam đang đứng trước các thách thức về yêu cầu phát triển bền vững từ các đối tác nước ngoài như Mỹ, Châu Âu và Nhật Bản. Trong đó, việc thực thi bộ tiêu chuẩn ESG được coi là một giải pháp hiệu quả. Trụ cột E (Môi trường), một trong ba trụ cột chính của bộ tiêu chuẩn ESG được coi là một trong các trụ cột bắt buộc và tốn nhiều chi phí nhất để thực hiện. Bài viết đã đưa ra các chương trình thực thi trụ cột E (Môi trường) tại ba công ty sản xuất và kinh doanh thời trang lớn trên thế giới là: Tập đoàn đa quốc gia Puma (Puma), Công ty TNHH Ryohin Keikaku (Muji) và Công ty Levi Strauss & Co (Levi's). Từ những chương trình của ba công ty này, nhóm tác giả đã đưa ra các đề xuất ba bước cho các công ty sản xuất và kinh doanh thời trang của Việt Nam bao gồm: rà soát và tổng hợp, lựa chọn mục tiêu chiến lược và ưu tiên thực hiện các tiêu chí cụ thể. Bên cạnh đó, nhóm tác giả cũng khuyến nghị các cơ quan Nhà nước cần đưa ra các chính sách hỗ trợ về tín dụng xanh, chuyển đổi năng lượng xanh cũng như xác nhận cho các tổ chức tại Việt Nam đủ năng lực và điều kiện chứng nhận ESG cho các doanh nghiệp.