TÁC ĐỘNG CỦA CHUYỂN ĐỔI SỐ ĐỐI VỚI VIỆC XÂY DỰNG VĂN HÓA CÔNG VỤ Ở NƯỚC TA TRONG BỐI CẢNH HỘI NHẬP QUỐC TẾ SÂU RỘNG

Tóm tắt

Bài viết phân tích vai trò của chuyển đổi số trong bối cảnh cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ tư, nhấn mạnh mối quan hệ gắn bó giữa chuyển đổi số và xây dựng văn hóa công vụ tại Việt Nam. Chuyển đổi số được xác định là bước phát triển đột phá từ tin học hóa, góp phần nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước, cải thiện chất lượng phục vụ nhân dân và giảm thiểu tiêu cực trong thực thi công vụ. Thông qua các chính sách như Quyết định số 749/QĐ-TTg, Việt Nam đặt mục tiêu xây dựng Chính phủ số, kinh tế số và xã hội số. Tuy nhiên, quá trình này vẫn gặp nhiều thách thức như hạ tầng số chưa đồng bộ, thói quen làm việc truyền thống còn phổ biến, năng lực số của cán bộ, công chức còn hạn chế. Bài viết đề xuất năm nhóm giải pháp gồm: nâng cao nhận thức, xây dựng văn hóa số trong công vụ, phát triển hạ tầng số, đổi mới giáo dục công nghệ thông tin và cải cách thủ tục hành chính trên môi trường điện tử. Việc thực hiện đồng bộ các giải pháp này sẽ góp phần thúc đẩy chuyển đổi số hiệu quả, từng bước hoàn thiện nền văn hóa công vụ hiện đại, minh bạch và vì dân.