NĂNG LỰC CHUYÊN MÔN CỦA ĐỘI NGŨ CÁN BỘ NỮ DÂN TỘC THIỂU SỐ CẤP XÃ

Tóm tắt

Bài viết nhằm chỉ rõ thực trạng năng lực thực hiện nhiệm vụ chuyên môn của đội ngũ cán bộ nữ dân tộc thiểu số (DTTS) cấp xã và nhu cầu được bồi dưỡng của họ. Nghiên cứu đã sử dụng phương pháp điều tra định lượng kết hợp với định tính, khảo sát 264 cán bộ nữ DTTS cấp xã tại 4 tỉnh. Kết quả cho thấy, đa số cán bộ nữ DTTS cấp xã có năng lực thực hiện nhiệm vụ chuyên môn ở mức sâu rộng, có thể vận dụng được năng lực trong các trường hợp mới hay có sự thay đổi, đồng thời có thể huấn luyện các cá nhân khác phát triển từ cấp độ thấp lên cấp độ 3. Tuy nhiên vẫn còn tỷ lệ đáng kể các cán bộ nữ DTTS cấp xã cần được cải thiện thêm về năng lực thực hiện nhiệm vụ chuyên môn, đặc biệt là năng lực tham mưu xây dựng, ban hành và thực hiện chính sách trong lĩnh vực mình phụ trách. Nghiên cứu đưa ra một số biện pháp nhằm nâng cao năng lực thực hiện nhiệm vụ chuyên môn để cán bộ nữ DTTS cấp xã thực thi tốt hơn nhiệm vụ của họ.