GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN LÝ CÁN BỘ CHUYÊN TRÁCH CẤP XÃ Ở HUYỆN SƠN DƯƠNG, TỈNH TUYÊN QUANG

  • Trần Thị Hồng
  • Vũ Thị Vân
  • Lương Thị Hương
Từ khóa: Cán bộ; Cán bộ chuyên trách; Chính quyền cấp xã; Quản lý cán bộ; Huyện Sơn Dương

Tóm tắt

Cần phải có những giải pháp nào để nâng cao hiệu quả quản lý cán bộ chuyên trách cấp xã trên địa bàn huyện Sơn Dương, tỉnh Tuyên Quang? Bài viết trên cơ sở làm rõ thực trạng quản lý cán bộ chuyên trách cấp xã trên địa bàn huyện Sơn Dương, tỉnh Tuyên Quang thời gian qua, từ đó đề xuất một số giải pháp góp phần nâng cao hiệu quả quản lý cán bộ chuyên trách cấp xã trên địa bàn huyện Sơn Dương, tỉnh Tuyên Quang trong thời gian tới. Bài viết đã sử dụng một số phương pháp nghiên cứu cụ thể như: phương pháp phân tích và tổng hợp; phương pháp điều tra bằng bảng hỏi; phương pháp phỏng vấn sâu để làm rõ vấn đề nghiên cứu. Kết quả nghiên cứu cho thấy công tác quản lý cán bộ chuyên trách cấp xã trên địa bàn huyện Sơn Dương, tỉnh Tuyên Quang đã đạt được những kết quả nhất định. Tuy nhiên, bên cạnh kết quả đạt được thì vẫn còn tồn tại một số hạn chế cần khắc phục, hy vọng các giải pháp được đề cập trong bài viết sẽ góp phần nâng cao hiệu quả quản lý cán bộ chuyên trách cấp xã trên địa bàn huyện Sơn Dương, tỉnh Tuyên Quang trong thời gian tới.

điểm /   đánh giá
Phát hành ngày
2025-07-14
Chuyên mục
Khoa học Xã Hội - Nhân văn - Kinh tế (XHK)