TÁC ĐỘNG CỦA TRUYỀN THÔNG MINH BẠCH VÀ CHẤT LƯỢNG THÔNG TIN ĐẾN HIỆU QUẢ CÔNG VIỆC: VAI TRÒ ĐIỀU TIẾT CỦA SỰ GẮN KẾT

  • Nguyễn Thị Bích Vân, Hoàng Thị Chỉnh
Từ khóa: Hiệu quả công việc, truyền thông tổ chức, chất lượng thông tin, truyền thông minh bạch.

Tóm tắt

Dựa trên mẫu 306 nhân viên tại Việt Nam, nghiên cứu phân tích cơ chế truyền thông ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc. Kết quả nhấn mạnh rằng truyền thông minh bạch thực chất và thông tin chất lượng cao giúp xây dựng niềm tin tổ chức và tăng cường hiệu quả công việc của nhân viên.

Tác giả

Nguyễn Thị Bích Vân, Hoàng Thị Chỉnh

Nguyễn Thị Bích Vân, ThS. (email: vanntb@uef.edu.vn); Hoàng Thị Chỉnh, GS.TS. (email:
chinhht@uef.edu.vn), Trường đại học Kinh tế - Tài chính Thành phố Hồ Chí Minh.

điểm /   đánh giá
Phát hành ngày
2026-03-20
Chuyên mục
Bài viết